Pular para o conteúdo principal

ANALISTA PCP SR

Descrição da vaga

A Minerva Foods é líder em exportação de carne bovina na América do Sul e atua também no segmento de industrializados, comercializando seus produtos para mais de 100 países. Além do Brasil, a Minerva Foods está presente no Paraguai, na Argentina, no Uruguai, na Colômbia, e possui plantas especializadas em ovinos na Austrália.


Com nossas 46 unidades industriais, oferecemos produtos saudáveis e nutritivos, que são comercializados para clientes do mundo todo por meio de nossos 23 centros de distribuição e 17 escritórios internacionais.

Responsabilidades e atribuições

Atuar no planejamento e coordenação do ciclo produtivo das unidades, antecipando demandas e ajustando cronogramas conforme as prioridades corporativas. Realizar essa atividade analisando cenários, avaliando restrições de capacidade, alinhando as necessidades comerciais e negociando recursos com as áreas envolvidas. Garantindo o cumprimento dos prazos, a utilização eficiente dos recursos e o alinhamento dos volumes produzidos aos objetivos da companhia.

 

Monitorar e analisar criticamente os indicadores de produção, qualidade, eficiência e custos, utilizando ferramentas analíticas avançadas e acompanhamento sistemático dos resultados. A partir dessas análises, identificar desvios e oportunidades, apresentar relatórios gerenciais e propõe soluções técnicas e planos de ação, sempre buscando a excelência operacional. Contribuindo para o aprimoramento contínuo do processo produtivo e o atingimento das metas estratégicas.

 

Direcionar a otimização dos recursos e da matéria-prima na produção industrial por meio do acompanhamento dos consumos, análise dos processos e identificação de desperdícios ou gargalos. Sugerindo e implementando ajustes, desenvolvendo ações para redução de perdas e custos. Elevando a rentabilidade operacional e assegura a sustentabilidade dos processos produtivos.

 

Promover a integração e o alinhamento de processos entre PCP, Produção, Logística, Compras e outras áreas estratégicas, facilitando o fluxo de informações e promovendo reuniões de alinhamento periódico. Implementar boas práticas de padronização, treinamento e acompanhamento de rotina, fortalecendo a sinergia interna e prevenindo falhas de comunicação. Contribuindo para a fluidez operacional e o cumprimento dos objetivos compartilhados.

 

Responsável por projetos e iniciativas de melhoria contínua, desde o diagnóstico dos problemas até a implantação de soluções inovadoras e tecnológicas, como automação de processos e digitalização de controles. Engajar times multidisciplinares, acompanhar os resultados e disseminar aprendizados. Garantindo a evolução constante, a competitividade do negócio e o atendimento às exigências do mercado.

 

Ser referência técnica para demais analistas do PCP e para operacionais, oferecendo suporte na resolução de dúvidas complexas, treinando e disseminando conhecimento. Atuar orientando tecnicamente a equipe e promovendo a cultura de desenvolvimento profissional. Contribuindo para o fortalecimento do time, o compartilhamento de boas práticas e a formação de novos talentos na área.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Administração, Logística, Gestão Industrial, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em PCP, planejamento industrial, programação de produção ou áreas relacionadas;
  • Conhecimento em planejamento e controle da produção, gestão de capacidade produtiva, análise de demanda e acompanhamento de cronogramas;
  • Experiência com análise de indicadores industriais, como produção, eficiência, rendimento, perdas, custos, produtividade e atendimento ao plano;
  • Capacidade de analisar cenários, identificar desvios, propor planos de ação e acompanhar a execução das melhorias;
  • Conhecimento em rotinas de integração entre PCP, Produção, Logística, Compras, Comercial e áreas corporativas;
  • Domínio de Excel avançado;
  • Conhecimento em ferramentas de análise de dados, indicadores e apresentações gerenciais;
  • Boa comunicação, capacidade de negociação e relacionamento com áreas multidisciplinares;
  • Perfil analítico, organizado, proativo e orientado a resultados.

Requisitos desejáveis

  • Pós-graduação ou MBA em Gestão de Operações, Supply Chain, Gestão Industrial, Projetos, Processos ou áreas correlatas;
  • Conhecimento em Power BI, SQL, ferramentas de BI ou automação de relatórios;
  • Experiência com sistemas ERP, especialmente módulos de produção, estoque, planejamento ou logística;
  • Vivência em indústria de alimentos, frigorífico, agronegócio ou ambientes produtivos de alta complexidade;
  • Conhecimento em metodologias de melhoria contínua, como Lean Manufacturing, Kaizen, PDCA, 5S, Six Sigma ou MASP;
  • Experiência em projetos de automação, digitalização de controles ou padronização de processos;
  • Inglês ou espanhol será considerado diferencial.

Informações adicionais

Conhecimentos técnicos esperados

  • Planejamento e controle da produção;
  • Análise de capacidade produtiva;
  • Programação e sequenciamento de produção;
  • Gestão de indicadores industriais;
  • Análise de perdas, rendimento e eficiência;
  • Gestão de custos operacionais;
  • Melhoria contínua de processos;
  • Elaboração de relatórios gerenciais;
  • Excel avançado;
  • Power BI ou ferramentas similares;
  • Interface com áreas comercial, logística, compras e produção.

Competências comportamentais

  • Visão analítica e sistêmica;
  • Organização e disciplina na rotina;
  • Comunicação clara e objetiva;
  • Capacidade de influência e negociação;
  • Senso de urgência;
  • Foco em resultado;
  • Proatividade na identificação de oportunidades;
  • Facilidade para trabalhar em equipe;
  • Capacidade de conduzir reuniões e alinhamentos entre áreas;
  • Resiliência para atuar em ambiente dinâmico;
  • Perfil colaborativo e orientado à melhoria contínua.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista GG - Selecionador
  4. Etapa 4: Testes técnicos (específicos, cases ou dinâmica)
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor Direto
  6. Etapa 6: Carta Oferta
  7. Etapa 7: Pré-entrevista
  8. Etapa 8: Contratação

Bem-vindo à Minerva Foods!

Líder na exportação de carne bovina na América do Sul, a Minerva Foods é mais do que uma empresa global – somos uma comunidade de profissionais com o propósito de seguir "criando conexões entre pessoas, alimentos e natureza". Atuamos em mais de 100 países, e contamos com unidades no Brasil, Paraguai, Argentina, Uruguai, Colômbia e plantas especializadas em ovinos na Austrália e no Chile.


Com uma gestão sólida e estratégias inovadoras, buscamos constantemente os mercados mais promissores, modernizando nossas operações e oferecendo produtos de alta qualidade. Nossa logística integrada e diversificação geográfica garantem soluções que atendem às mais rigorosas demandas globais.


Na Minerva Foods, sustentabilidade não é apenas um compromisso – é parte do nosso DNA. Adotamos práticas responsáveis que promovem a preservação ambiental, o bem-estar animal e a transparência em toda a cadeia de produção. Com iniciativas robustas de rastreabilidade, contribuímos para um futuro mais sustentável e transparente.


Nosso impacto global é sustentado por 46 unidades industriais, 23 centros de distribuição e 17 escritórios internacionais. Esses pilares nos permitem entregar produtos saudáveis e nutritivos para clientes em todo o mundo.


Se você compartilha valores como Orientação para Resultados, Comprometimento, Sustentabilidade, Inovação e Reconhecimento, venha fazer parte do nosso time. Aqui, você encontrará um ambiente que incentiva a excelência, promove o desenvolvimento e cria impacto positivo para as gerações futuras.